O eSignGlobal suporta que os superadministradores definam grupos de utilizadores para utilizadores no mesmo espaço de trabalho, simplificando o trabalho de gestão de autorizações, etc.
Depois de o superadministrador iniciar sessão no eSignGlobal, aceda à página inicial e clique em [Definições] no lado direito da barra de menu superior.

Clique em [Grupo] no diretório [Equipa] no lado esquerdo, clique em [Adicionar grupo de utilizadores], introduza o nome do grupo de utilizadores e adicione-o.

Adicionar utilizadores
Clique em [Ação] no lado direito do grupo de utilizadores e selecione [Gerir utilizadores].

Aceda ao grupo de utilizadores que pretende operar e clique em [Adicionar utilizador] no canto superior esquerdo.

Selecione os utilizadores que pretende adicionar e confirme.

Também pode agrupar ao adicionar membros da equipa. Clique em [Membros] no diretório [Equipa] no lado esquerdo e selecione [Adicionar membro]. Agrupe os membros em [Grupo de utilizadores] na parte inferior da janela pop-up [Convidar membros].

Explicação:
Ao agrupar membros através deste método, só pode selecionar grupos de utilizadores criados.
Remover Utilizador
Clique em 【Ação】 à direita do grupo de utilizadores e selecione 【Gerir Utilizadores】.

Entre no grupo de utilizadores, clique em 【Ação】>【Remover】 à direita do utilizador para remover o utilizador do grupo. Esta operação não removerá o utilizador do espaço de trabalho.

Renomear Grupo de Utilizadores
Se precisar de alterar o nome do grupo de utilizadores, clique em 【Ação】>【Renomear】 à direita do grupo de utilizadores que precisa de operar na página 【Grupo de Utilizadores】.

Antes de eliminar o grupo de utilizadores, precisa de remover todos os utilizadores do grupo. Consulte o manual do utilizador Grupo de Utilizadores - Gerir Grupo de Utilizadores - Remover Utilizador para obter informações sobre como remover utilizadores.
Quando o 【Número de utilizadores no grupo】 for 0, clique em 【Ação】 à direita do grupo de utilizadores que precisa de operar, selecione 【Eliminar】 e confirme.

