Jetzt ist eSignGlobal tief in Beisen integriert, wodurch wichtige Personalprozesse wie Einstellung, Onboarding, Vertragsmanagement, Versetzung und Ausscheiden vollständig elektronisch und papierlos ablaufen. HR-Mitarbeiter müssen nicht zwischen Systemen wechseln oder Dokumente manuell übertragen, sondern können alle elektronischen Signaturvorgänge direkt im Beisen-System durchführen. Die Signaturergebnisse werden automatisch in die Beisen-Geschäftsprozesse zurückgeschrieben, wodurch eine automatische Archivierung und automatische Aufzeichnung von Audit Trails erreicht wird, um ein dreidimensionales globales Personalprozessmanagement- und Compliance-System für Unternehmen aufzubauen.



