Chữ ký điện tử tốt nhất cho các cơ quan tuyển dụng Úc là gì?

Các cơ quan tuyển dụng Úc nên ưu tiên các giải pháp tuân thủ Đạo luật Giao dịch Điện tử 1999, đảm bảo chữ ký có giá trị pháp lý ràng buộc cho các tài liệu như thư mời làm việc và NDA. Các yếu tố chính bao gồm tích hợp với hệ thống HR, bảo mật dữ liệu theo Nguyên tắc Bảo mật Úc, dễ sử dụng cho việc ký từ xa, và hỗ trợ quy trình làm việc đa bên. Khả năng mở rộng cho hợp đồng khối lượng lớn và nhật ký kiểm toán để xác minh tuân thủ cũng rất cần thiết.